مجموعه نویسندگان دیباگ تفاوت ERP و CRM چیست؟ | کدام یک مناسب کسب و کار شماست؟ تفاوت ERP و CRM چیست و کدام یک از آنها برای کسب و کار شما مناسب است؟ نرم افزار ERP و CRM دو ابزار عالی برای کمک به کسب و کارها هستند که می‌توانند توسط آنها عملیات روزانه خودشان را تسهیل کنند. در این م...
مجموعه نویسندگان دیباگ شاخص عملکرد کلیدی یا KPI چیست؟ + انواع و نحوه ایجاد و گزارش‌گیری KPI آیا این نقل قول از ادوارد دمینگ (Edwards Deming) را شنیده‌اید؟ In God we trust, all others bring data. Edwards Deming ما به خدا اعتماد داریم، دیگران داده‌ها را می‌آورند. در دنیای رقابتی امروز، اگر عمل...
مجموعه نویسندگان دیباگ تاریخچه ERP + معرفی برنامه ERP سیستم‌های Enterprise Resource Planning یا همان ERP کلید یکپارچه سازی عملکردهای حیاتی سازمان‌ها هستند. سیستم‌های ERP نرم افزارهای گسترده و کاربردی هستند که عملکردها و برنامه‌های کاربردی بسیار متنوعی را...
مجموعه نویسندگان دیباگ مشکلات پياده سازی سيستم ERP در سازمان + راه حل رفع مشکل آیا می‌دانستید آگاهی از خطرات و چالش‌های سازمانی، می‌تواند به شما در انتخاب بهترین نرم افزار ERP کمک شایانی نماید؟ آیا از " مشکلات پياده سازی سيستم ERP system چیست؟" چیزی می‌دانید؟ متأسفانه، بسیاری از...
مجموعه نویسندگان دیباگ انواع شیفت کاری و نوبت کاری در قانون کار + اجرای طرح شیفت کار اگر شما دارای کسب و کاری هستید که نیاز است تا به صورت شبانه روزی باز باشد، به احتمال زیادی شما نیاز به برنامه ریزی برای نوع شیفت کاری خود خواهید داشت. اما آیا می‌دانید شیفت کاری چیست ؟ چه کسب و کارهای...
مجموعه نویسندگان دیباگ انواع مرخصی در قانون کار + نحوه محاسبه مرخصی هیچ کارمندی نمی‌تواند در همه روزهای کاری در محل کار حاضر شود و اتفاقاتی مانند بیماری، فوت بستگان و دلایل شخصی منجر به این می‌شود که فرد از حضور در محل کار خود غیبت داشته باشد. اما بر طبق قوانین هر کشو...
مجموعه نویسندگان دیباگ حقوق و دستمزد چیست؟ + سیستم حقوق و دستمزد در اغلب موارد افراد کلمات حقوق و دستمزد را به جای یکدیگر به کار می‌برند. اما تفاوت بین حقوق و دستمزد چیست ؟ افراد اغلب به دو صورت حقوق و دستمزد در قبال کاری که انجام می‌دهند حقوق دریافت می‌کنند. حقوق ...
مجموعه نویسندگان دیباگ آنبوردینگ(onboarding) چیست؟ + مزایا و فرایند آنبوردینگ آیا تا به حال به هزینه‌هایی که باید برای استخدام‌های جدید می‌پردازید فکر کرده‌اید؟ آیا این احتمال را می‌دهید که افرادی که به تازگی استخدام کرده‌اید پس از اتمام قراردادهایشان شرکت شما را ترک کنند؟ اگر ...
مجموعه نویسندگان دیباگ ارزیابی شغلی چیست؟ + مدل‌ها و روش ارزیابی شغلی چگونه یک شرکت می‌تواند از میزان حقوق پرداختی متناسب با الزامات و پیچیدگی‌های شغلی مطلع و مطمئن باشد؟ حقوق از جمله مهمترین مسائل برای کارمندان در یک محیط کاری است. به همین جهت، برای داشتن رضایت شغلی کا...
مجموعه نویسندگان دیباگ موفقیت در استراتژی منابع انسانی انسان موجودی پیچیده و در حال تغییر است. بنابراین، جادوی موفقیت در استراتژی منابع انسانی در همین تغییر و تحول نهفته است. همانطور که نیروی انسانی تغییر می‌کند و فناوری‌ها پیشرفت می‌کنند، استراتژی منابع...
مجموعه نویسندگان دیباگ آشنایی با دنیای منابع انسانی و وظایف آن بیشتر سازمان‌ها ارزش منابع انسانی را به خوبی درک کرده‌اند می‌داند که موتور محرکه یک سازمان منابع انسانی آن است. به همین جهت اهمیت مدیر منابع انسانی در سال‌های اخیر فزونی دو چندان یافته است. اگر شما عل...
مجموعه نویسندگان دیباگ راهکارهایی برای توسعه منابع انسانی آیا می‌دانستید که تنها 22 درصد از کارمندان مشغول کار هستند؟ این آمار نگران کننده‌ای برای مدیران و کارفرمایان است. در دنیای امروز که بسیاری از افراد دچار روزمرگی هستند، ابزارها و استراتژی‌های منابع انس...
%20%20%DA%86%DB%8C%D8%B3%D8%AA%D8%9F%20+%20%D9%85%D8%B2%D8%A7%DB%8C%D8%A7%20%D9%88%20%D9%81%D8%B1%D8%A7%DB%8C%D9%86%D8%AF%20%D8%A2%D9%86%D8%A8%D9%88%D8%B1%D8%AF%DB%8C%D9%86%DA%AF?unique=1c1d217)
